La comuna de San Antonio desde hace ocho años cuenta con una Ordenanza Municipal Contra la Discriminación (Decreto 4657 del 31 de mayo de 2012). Documento que tiene por objetivo contribuir a erradicar cualquier discriminación arbitraria y reconocer que en el territorio existen diversas realidades de personas o grupos de personas, todas las cuales contribuyen al desarrollo local y formar un todo comunal diverso que debe vivir en armonía e integración. Es en ese marco que el Programa de Diversidad, Inclusión y No Discriminación del Municipio de San Antonio llevó a cabo una encuesta de impacto de la ordenanza vigente.

“A través de esta consulta, de carácter anónima, se recogió la percepción y experiencia de la ciudadanía sobre el impacto del actual documento local, por lo que queremos dar a conocer los resultados más relevantes, de manera clara y educativa.”, explicó Rubi Cabrera, Abogada del Programa de Diversidad, Inclusión y No Discriminación de DIDECO San Antonio.

Dentro de dicha encuesta un 66% de los consultados son chilenos, mientras que un 36,7% son extranjeros; el 57,5% de los encuestados indicó ser discriminado en los últimos años. Otro de los datos relevantes arrojó que un 88,3% declara no conocer la actual ordenanza y en ese mismo tenor un 98,3% nunca la ha utilizado. Pensando en una nueva ordenanza las categorías que deben ser más protegidas son: discapacidad, migración y diversidad sexual.

“A fin de potenciar y promover la inclusión social, económica y política de todas las personas, independiente de su edad, sexo, discapacidad, raza, etnia, origen, religión o situación económica u otra condición, se visualizó la necesidad de diseñar y establecer una Nueva Ordenanza contra la Discriminación”, finalizó la abogada.